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【大数据青年说】学党史,回望百年征程(五十一)

发布日期:2024-12-23   作者:   阅读:

抓好青年理论学习“一把手”工程

新时代中国青年要增强学习紧迫感,如饥似渴、孜孜不倦学习,努力学习马克思主义立场观点方法,努力掌握科学文化知识和专业技能,努力提高人文素养,在学习中增长知识、锤炼品格,在工作中增长才干、练就本领,以真才实学服务人民,以创新创造贡献国家!  ——2019年4月30日

,习近平总书记在纪念五四运动100周年大会上强调

“这么近距离与行领导一同交流,感到压力很大,但也收获颇丰。通过学习研讨,我更加深刻体会到党的创新理论的真理力量,时刻提醒自己不断增强党性修养,为金融事业贡献力量。”交通银行一名青年员工在参加学习研讨后表示。

党史学习教育以来,交通银行始终把青年理论武装放在重要位置,总行党委启动青年理论学习“一把手”工程,班子成员全部建立青年理论学习小组联系点,既作表率,也当“同学”,与青年员工一起读原著、学原文、悟原理,面对面畅谈学习体会,心贴心交流思想感悟,进一步激发向党、爱党的热情。

在各党支部组织的党史学习教育青年读书研讨会上,行领导班子同青年员工一起学、互动讲,研读党史学习教育指定学习材料,重点雨绕习近平总书记“七一”重要讲话精神、党的十九届六中全会精神等开展研讨交流,带动青年员工在学懂弄通做实上下功夫。

有的行领导看出了青年员工的拘谨,向组长“举手”,要求率先发言。这一举动犹如打开一个开关,激发了与会青年的发言热情,从开始的零星举手到最后的踊跃发言、侃侃而谈,整场学习会持续了两个半小时。

有的行领导结合自己的工作经历,鼓励青年员工加强政治理论和新知识新技能的学习,不断完善履职尽责必备的知识体系,练好内功、提升修养、增强本领,更好地肩负起新时代职责和使命。

有的学习会打破以往会前“定人定稿”模式,人人都上讲台,个个都谈感悟,以具有参与感、互动性的形式,推动青年员工在深学党史、细悟思想中加强党性淬炼、实现自我提升。

在新的学习机制下,青年员工学习的积极性、主动性明显提高,挤出时间学、认真准备讲,看看谁学得好、谁悟得深,形成比学赶帮超的浓厚氛围,推动理论学习在青年中“火起来”。

交通银行深入实施总行机关青年理论学习提升工程,鼓励青年理论学习小组通过主题党(团)日、调研参观、联学联建等方式,借助“学习强国”学习平台、“支部工作”客户端、微信学习群等载体,深入开展理论学习。结合开展党史学习教育,举办4期“青年学习大讲堂”,开展“红色读书周”活动,3万多人次通过“线上+线下”方式聆听专家学者主题讲座。各青年理论学习小组配备理论基础扎实、实践经验丰富的领导干部担任指导老师,按季度细化学习目标和学习计划。聚焦知行合一,组织青年参加“啃下硬骨头献礼一百年”攻坚破难行动,积极参与“我为群众办实事”实践活动,把对党的创新理论的潜心体悟转化为做好本职工作、服务人民群众的生动实践。

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